【陕西省总工会疫情补助金,陕西疫情防控人员补助】

疫情期间工会经费可以补贴工会会员伙食补助吗?

〖壹〗 、工会经费不可以支付疫情期间复工人员的餐费。根据全国总工会的有关规定 ，基层工会经费的使用范围包括：组织会员开展集体活动及会员特殊困难补助 。开展职工教育、文体
、宣传活动以及其他活动。为职工举办政治、科技 、业务
、再就业等各种知识培训
。职工集体福利事业补助。工会自身建设：培训工会干部和工会积极分子 。

〖贰〗、工会可以依据相关规定和职工需求，在合规范围内为职工发放多种福利
，具体如下：节日慰问福利发放依据：依据全国总工会办公厅下发的《关于基层工会经费收支管理办法》，基层工会可以在逢年过节向全体会员发放节日福利慰问员工
。

〖叁〗 、珠海市市区两级工会通过专项资金对文旅消费活动进行补贴。针对基层工会组织或工会会员自发赴规定范围内的海岛及乡村酒店（民宿）开展疗休养
、乡村游、春秋游等单次往返时间在2天及以上的文化旅游消费活动 ，按实际发生额的80%核定补助
，年度补贴上限为每人200元，每人每年领取不超过一次 。

〖肆〗 、算
。疫情返还的工会经费是属于财政拨款的补助 ，所以算是政府补助。工会
，或称劳工总会
、工人联合会 。职工为争取更好工作条件等共同目标而自愿联合的组织
。

〖伍〗、若会员收入低于设定标准，可享受减免；会员因疾病等原因致收入减少 ，也能按实际情况申请减免。例如某会员因特定原因收入受影响
，申请后可按实际情况减免工会会费 。

〖陆〗 、对符合《中小企业划型标准规定》的小微企业，继续全额返还工会经费 ，截止时间顺延至2022年12月31日
。保障企业稳岗留工：对企业组织职工开展岗前培训
、岗位技能提升培训或项目制培训的
，给予相应培训补贴。

陕西2026工会福利发放标准总额

〖壹〗、节日慰问：全年不超过三次，每位会员慰问品总额不超过1000元 ，原则上为符合传统节日习惯的用品或生活必需品 。生日慰问：费用不超过200元/人。劳模疗休养：标准不超过500元/人天
。以上标准严格遵循工会经费使用规范，旨在保障职工合法权益的同时
，确保经费合理 、透明使用。

〖贰〗、026年陕西工会福利发放标准中，节日慰问品年度总额存在两种规定 ，具体以基层工会执行标准为准
，比较高不超过1500元/人/年 。

〖叁〗
、026年工会福利发放标准以全国统一政策为基础，各地可结合实际调整
。全国通用标准法定节日慰问：全年总额由各省制定上限 ，范围在1000 - 2200元/人
，需发放实物，如米、油 、水果等 ，禁止发放现金或卡券。生日慰问：发放蛋糕或指定蛋糕券
，标准由地方工会确定 。

天山工会疫情补助申请一直审核中什么原因

〖壹〗
、疫情补助申请一直审核中是申请人太多
。餐饮、零售 、旅游
、公路运输、农副产品加工业 、纺织业
、服饰业、新业态领域等行业，因疫情导致企业停工停产停业所产生的无工作 、无收入或失业的工会会员或正在申请入会的人员都可以进行申请天山工会疫情补助 ，申请人员较多
，需要等待时间较长。

〖贰〗
、服务器问题，服务器访问量过大 ，数据交换过多，造成网络延迟或故障 。天山工会疫工补申请审核慢
。申领的人数比较多
，原则上是早申请早审核早发放。

〖叁〗、题主是否想询问“天山工惠一直审核中怎么办”？耐心等待 。天山工惠是新疆维吾尔自治区总工会为新疆地区的人民打造的一款线上服务平台，申请后一直在审核中是还没有审核完毕 ，耐心等待即可
。天山工惠是为了新疆职工能够在线学习 、知识竞答、技能提升
、法律询问等等各个方面来维护职工权益
，服务职工。

〖肆〗、天山工会审核通常需要7个工作日左右才能通过 。具体时间框架说明如下：审核时长：天山工惠入会审核大约需要一个星期的时间来完成。这个时间段是为了确保工会能够细致地审查每一位新会员的资格和资料
。

医务人员防疫补贴政策

〖壹〗 、补助标准：每人每天300元。参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者：补助对象：参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者 。补助标准：每人每天200元
。补助范围补助范围包含治疗
、接诊、护理 、核酸检测等多项工作。

〖贰〗
、按照每人每天200元予以补助 。派往疫情较重地区（如通化市等地）参与一线疫情防控的医务人员补助标准：比照去年援鄂医疗队补助政策，在国家补助标准每人每天300元、200元的基础上再提高一倍
。达到每人每天600元（直接参与一线疫情防控的医务工作者） 、400元（参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者）。

〖叁〗
、医护人员并非每天固定补助300元 ，而是根据防治工作性质和风险程度分档发放临时补助
，比较高为每天300元 。

工会疫情慰问支出会计分录

〖壹〗、工会疫情慰问支出的会计分录为：借：维权支出（明细科目为“困难职工帮扶费 ”或“送温暖费”）贷：库存现金（或银行存款）具体说明如下：会计科目选取依据根据《工会会计制度》（财会[2009]7号），工会需单独建账核算 ，其中第502号“维权支出
”科目专门用于核算工会直接维护职工权益的支出
。

〖贰〗 、疫情期间企业慰问员工的会计分录处理如下：计提慰问金阶段企业需根据费用归属部门
，将慰问金计入相应成本或费用科目。若慰问对象为管理部门员工，则通过“管理费用——福利费”核算；若为生产部门员工 ，则计入“生产成本——福利费 ”等科目 。同时
，贷方确认负债类科目“应付职工薪酬——职工福利费
”
。

〖叁〗
、首先，从工会经费专户中支取资金：借：其他应付款——工会经费贷：银行存款然后 ，记录支付职工慰问金：借：应付职工薪酬——福利费贷：其他应付款——工会经费或直接冲减银行存款注意： 在实际操作中，行政事业单位的会计处理可能因具体财务制度和管理要求而有所不同。

〖肆〗、工会春节慰问会计处理应如下进行：会计科目：工会在春节时发放的慰问金或慰问品
，应列入“工会会计制度”中的第502号科目——维权支出，具体为送温暖费或困难职工帮扶费等 。

〖伍〗 、工会在春节期间所发放的慰问费的会计分录如下：借：维权支出—送温暖费／困难职工帮扶费等贷：库存现金／银行存款等说明： 工会在春节期间发放的慰问费 ，属于工会的经费支出
，按照工会会计制度，应计入“维权支出－送温暖费／困难职工帮扶费 ”等科目。