【新斯客舍省疫情,新斯科舍省主要城市】

加拿大新斯科舍省新增3个紧缺职业!欢迎新移民

〖壹〗、加拿大新斯科舍省新增的3个紧缺职业为餐饮服务人员（NOC 6513） 、食品柜台服务人员及帮厨等支持人员（NOC 6711）
、普通清洁工（NOC 6731） ，旨在缓解疫情导致的餐饮业劳动力短缺问题 。新增紧缺职业背景与目的背景：疫情对加拿大餐饮业造成沉重打击
，新斯科舍省同样面临食品服务领域劳动力短缺问题
。

〖贰〗、加拿大新斯科舍省（NS省）近来最紧缺的职业主要集中在商务金融 、自然与应用科学
、贸易运输、医疗四大领域，当地通过大西洋移民试点项目（AIPP）吸引技术人才 ，符合条件的世界毕业生和技术工人可申请永久居留。

〖叁〗 、加拿大新斯科舍省将三个餐饮业相关职业纳入紧缺职业通道
，以应对疫情导致的劳动力短缺问题，并简化了外国工人的移民流程 。新增紧缺职业背景疫情影响：疫情对加拿大餐饮业造成沉重打击 ，新斯科舍省也面临食品服务领域的劳动力短缺问题
。

〖肆〗
、清洁工（NOC 6731）和餐厅服务员（NOC 651NOC 6711）可通过新斯科舍省紧缺职业移民项目申请移民加拿大。

加拿大新斯科舍省为餐饮从业人员提供特殊移民途径

〖壹〗、新斯科舍省通过为餐饮从业人员提供特殊移民途径
，旨在帮助雇主满足其劳动力需求，并增加该省的人口 。旅游业 、餐饮业和酒店业对新斯科舍省的经济至关重要 ，这些变化将有助于这些行业雇佣他们需要的工人，为繁忙的旅游季节做准备
。同时
，这也为那些希望移民到加拿大的餐饮从业人员提供了更多的机会和选取。

〖贰〗、新斯科舍省（NS省）的紧缺职业移民是一种针对特定“基础职业”（原NOC技能等级C和D类）的移民途径，旨在解决当地劳动力短缺问题 ，尤其是受疫情冲击较大的行业（如餐饮
、旅游、酒店等） 。

〖叁〗 、加拿大新斯科舍省新增的3个紧缺职业为餐饮服务人员（NOC 6513）
、食品柜台服务人员及帮厨等支持人员（NOC 6711）、普通清洁工（NOC 6731）
，旨在缓解疫情导致的餐饮业劳动力短缺问题。新增紧缺职业背景与目的背景：疫情对加拿大餐饮业造成沉重打击，新斯科舍省同样面临食品服务领域劳动力短缺问题
。

〖肆〗 、022年加拿大新斯科舍省（NS）雇主担保（技术工人）移民项目 ，是针对技术工人类别开放的移民通道
，旨在通过雇主担保形式吸引外籍技术人才填补本地劳动力缺口，申请人可在工作期间以较低成本获得加拿大永久居民身份（枫叶卡）。

〖伍〗
、加拿大新斯科舍省将三个餐饮业相关职业纳入紧缺职业通道 ，以应对疫情导致的劳动力短缺问题
，并简化了外国工人的移民流程 。新增紧缺职业背景疫情影响：疫情对加拿大餐饮业造成沉重打击，新斯科舍省也面临食品服务领域的劳动力短缺问题
。

【加拿大热点】多省今日起开始解封,但疫情仍在加重,加拿大确诊破6万...

〖壹〗、加拿大正式宣布全面解封 ，跟随多国步伐转向与病毒共存策略
，标志着全球防疫进入新阶段，但这一趋势同时伴随经济复苏机遇与公共卫生挑战。 加拿大解封的核心背景与政策转向 封国历史与解封动因 加拿大自2020年起实施严格封国政策 ，持续近两年，主要目的是控制疫情输入与传播 。

〖贰〗 、加拿大自6月20日起取消对国内和出境世界旅行者的全面疫苗接种要求
，未接种疫苗者也可乘坐飞机
、火车等交通工具，但入境加拿大仍需遵守相关检测和检疫规定
。

〖叁〗、加拿大将从2月28日起分阶段放宽入境防疫限制 ，主要措施包括调整检测要求 、取消部分限制及恢复世界航班起降
，但未接种疫苗者仍受限。 以下是具体调整内容：检测要求调整 已充分接种新冠疫苗的入境旅客：强制入境病毒检测改为随机抽检，被抽中者无需隔离等候结果 。

〖肆〗
、加拿大纽宾士域省（NB省）在疫情控制方面取得显著成效 ，已连续一周0增长
，并率先启动解封计划，开放公园、海滩等场所 ，同时推出分级防疫“新日常 ”策略
。NB省疫情控制成效显著 确诊与治愈情况：NB省累计确诊118例
，仅11例未治愈，107例已治愈 ，全省0死亡。

〖伍〗 、除了BC省
，加拿大其他省份也在逐步解封 。萨斯喀彻温省于5月4日宣布重启，成为加拿大第一个解封重启经济的省份
。新不伦瑞克省在确诊总数较少且连续多日无新增案例的情况下 ，也宣布率先解封户外活动。总理特鲁多表示，加拿大各省正在共同制定重新开放经济的国家准则
，并强调恢复正常状态需要大家共同协调努力 。

加拿大移民:新斯科舍省紧缺职业新增餐饮类岗

〖壹〗、加拿大新斯科舍省将三个餐饮业相关职业纳入紧缺职业通道，以应对疫情导致的劳动力短缺问题 ，并简化了外国工人的移民流程。新增紧缺职业背景疫情影响：疫情对加拿大餐饮业造成沉重打击
，新斯科舍省也面临食品服务领域的劳动力短缺问题
。

〖贰〗
、加拿大新斯科舍省新增的3个紧缺职业为餐饮服务人员（NOC 6513）、食品柜台服务人员及帮厨等支持人员（NOC 6711） 、普通清洁工（NOC 6731），旨在缓解疫情导致的餐饮业劳动力短缺问题。新增紧缺职业背景与目的背景：疫情对加拿大餐饮业造成沉重打击 ，新斯科舍省同样面临食品服务领域劳动力短缺问题 。

〖叁〗
、新斯科舍省新增的紧缺职业移民职位包括NOC 6513（餐饮服务员）、NOC 6711（柜台服务员 、帮厨
、洗碗工）、NOC 6731（清洁工）
，这些职位无需高技术高学历，但需满足一定条件方可申请
。

〖肆〗 、清洁工（NOC 6731）和餐厅服务员（NOC 651NOC 6711）可通过新斯科舍省紧缺职业移民项目申请移民加拿大。

〖伍〗
、核心项目：NS省雇主担保移民项目背景：新斯科舍省（NS省）以宽松移民制度闻名 ，其雇主担保移民项目针对紧缺职业开放
，允许申请人通过匹配当地雇主岗位直接申请省提名，进而获得枫叶卡 。项目成本低于市场其他非真实工作类雇主担保项目 ，成为中低端人群热门选取
。

疫情期间,加拿大海洋四省劳动力需求不减反增

〖壹〗、疫情期间加拿大海洋四省劳动力需求不减反增
，主要源于人口结构变化 、雇主对移民的积极态度及政策支持，但移民留存率低仍是核心挑战。劳动力需求增长的原因人口危机与老龄化 加拿大大西洋四省（新不伦瑞克省
、纽芬兰和拉布拉多省、新斯科舍省 、爱德华王子岛省）面临生育率下降和人口老龄化问题 ，本地劳动力供给不足 。

〖贰〗、医疗类岗位在新斯科舍省一直保持着高需求，尤其是在疫情开始之前
，就已因人口老龄化和家庭护理普及而需求不断增长
。此外，医疗类岗位在疫情期间进一步增加了需求。为解决本地劳动力紧缺问题 ，加拿大联邦与东部四省联合推出了大西洋移民试点项目（AIPP） 。

〖叁〗
、加拿大海洋四省移民改革或聚焦经济结构优化与政策调整
，以应对人才流失问题，同时技术移民政策向“精英
”与“紧缺”方向倾斜 ，护理移民门槛降低成为新趋势
。